sábado, 30 de julho de 2011

Amigos & inimigos

O Sucesso consiste em não fazer inimigos 
Nas relações humanas no trabalho, existem apenas 3 regras.
Regra número 1:
colegas passam, mas inimigos são para sempre. 
A chance de uma pessoa se lembrar de um favor
que você fez a ela vai diminuindo à taxa de 20% ao ano. 
Cinco anos depois, o favor será esquecido.
Não adianta mais cobrar.
Mas a chance de alguém se lembrar de uma desfeita se mantém estável, 
não importa quanto tempo passe.

Exemplo: 
se você estendeu a mão para cumprimentar alguém em 1997
e a pessoa ignorou sua mão estendida, você ainda se lembra disso em 2007.
Regra número 2: 
A importância de um favor diminui com o tempo,
enquanto a importância de uma desfeita aumenta. 
Favor é como um investimento de curto prazo. 
Desfeita é como um empréstimo de longo prazo. 
Um dia, ele será cobrado, e com juros.

Regra número 3: 
Um colega não é um amigo. 
Colega é aquela pessoa que, durante algum tempo, parece um amigo. 
Muitas vezes, até parece o melhor amigo, 
mas isso só dura até um dos dois mudar de emprego.

Amigo é aquela pessoa que liga para perguntar 
como você está e sempre reclama porque sumiu. 
Ex-colega que parecia amigo
é aquela pessoa que você liga para pedir alguma coisa, 
e ela manda dizer que no momento não pode atender.

Durante sua carreira, 
uma pessoa normal terá a impressão de que fez um milhão de amigos, 
na verdade colegas e apenas meia dúzia de inimigos.
Estatisticamente, isso parece ótimo.
Mas não é.
A Lei da Perversidade Profissional diz que, no futuro, 
quando você precisar de ajuda, 
é possível que quem mais poderá ajudá-lo 
é exatamente um daqueles poucos amigos.

Portanto, profissionalmente falando, e pensando a longo prazo,
o sucesso consiste, principalmente, 
em evitar fazer inimigos. 
Porque, por uma infeliz coincidência biológica, 
os poucos inimigos são exatamente aqueles que tem boa memória. 
e segundo ditado popular (bem popular mesmo ):-

"Os amigos vem e vão, 
os inimigos se acumulam...."

Max Gheringer

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